4 мин. на чтение (слов - 791)

Быстрое электронное обучение – новый тренд образования 21-го века

Если организации хотят быстро увидеть результаты своего бизнеса, они должны инвестировать в решения быстрого электронного обучения. Ограничение обучения устаревшими стратегиями, такими как ILT (обучение под руководством инструктора) или курсы на основе технологии Flash, будет способствовать потере производительности сотрудниками, что, в свою очередь, повредит бизнесу организации.

Что такое быстрое электронное обучение и 5 советов по переосмыслению обучения в 21 веке

Обучение под руководством инструктора или старые курсы с использованием технологии Flash уже не актуальны для современных обучающихся, так как они имеют ограничения: нет возможности предоставить дополнительную поддержку за пределами классной комнаты, отсутствие достаточных знаний и жизненных ситуаций, появление новых способов для доступа к контенту обучения, смерть технологии Flash.

В век глубокого пробела в талантах сегодняшние работодатели хотят предложить обучение, которое позволяет сотрудникам учиться на ходу, может предоставить им поддержку на рабочем месте для решения повседневных проблем, которые могут появляться неожиданно. В последнее десятилетие на сцену вышли новые методы, которые помогают организациям заменить устаревшую практику медленной адаптации более быстрым и эффективным решением – быстрым электронным обучением.

Вот несколько советов по организации быстрого электронного обучения для преодоления проблем устаревших методик.

1. Создание программ электронного обучения в короткие сроки с использованием существующих материалов

Любая организация, которая вложила средства в проведение внутреннего обучения для своих сотрудников, обязана иметь хранилище учебных материалов: раздаточные материалы, PDF-файлы, тематические исследования, презентации PowerPoint и т. д. С помощью быстрого электронного обучения можно легко конвертировать существующие учебные материалы в онлайн-контент, экономя время и деньги.

Материалы ILT, которые являются дополнительными для инструктора в классе, нуждаются в гораздо большей доработке, прежде чем они могут быть пригодны для обучения. Здесь важную роль играют поставщики электронного обучения с их многолетними экспертизами в области быстрого электронного обучения и разработке учебных материалов. Они анализируют имеющиеся материалы ILT на соответствие требованиям к обучению, заполняют необходимые пробелы в содержании, применяют проверенные стратегии обучения и используют новейшие инструменты быстрого создания для оперативной разработки курса.

2. Попрощайтесь с курсами на основе Flash. Создавайте электронные курсы на основе HTML5

Обучение больше не создается с помощью Adobe Flash из-за отсутствия совместимости с современными мобильными браузерами. Это большой прорыв для многонациональных корпораций с современными сотрудниками-миллениалами, которые предпочитают читать на ходу и хотят получать доступ к учебному контенту в любое время и в любом месте. Поскольку курсы на основе Flash больше не имеют никакой ценности, логическим шагом для организаций является выбор альтернативы – HTML5.

HTML5 на основе электронного обучения улучшает Flash и предлагает поддержку различных мобильных устройств. Это означает, что обучающиеся могут получить доступ к контенту со своих смартфонов и планшетов. Если организация имеет большую часть курсов на основе Flash, теперь легко напрямую конвертировать Flash в HTML5, используя различные инструменты для быстрого создания, доступные на рынке. Даже при отсутствии исходных файлов для устаревших курсов поставщики могут извлекать необходимый контент и цифровые ресурсы и публиковать курсы в формате HTML5 с помощью новейших средств разработки.

3. Преобразование контента ILT в различные цифровые форматы для современных обучающихся

Современные обучающиеся больше не удовлетворены разовым обучением. Сегодня они ожидают, что доступ к обучению будет всегда в их распоряжении, прежде всего на рабочем месте, и происходить способами, которые не занимают много времени. Для этого организации сотрудничают с поставщиками быстрого электронного обучения, которые делают контент ILT более полезным.

С помощью современных быстрых средств разработки, таких как ActivePresenter, Articulate Storyline, Adobe Captivate, iSpring Online поставщики быстрого обучения конвертируют ILT-контент в эффективные цифровые активы: обучающее видео, микрообучение, тесты, PDF-файлы и короткие тематические видеоролики для оказания оперативной поддержки. Все это делает обучение более содержательным и эффективным.

4. Хостинг для электронного обучения в режиме доступа 24х7 с платформой Moodle

Большинство организаций, вероятно, имеют вертикальную модель бизнеса и экспертов в различных областях, которые находятся в разных концах мира. В результате доставка программы электронного обучения нужному сотруднику, в нужное место, в нужное время становится громоздкой, если только способ доставки не является быстрым. Другими словами, нужна централизованная платформа, на которой размещается весь контент обучения. Такой платформой может стать, например, Moodle.

Системы управления обучением следующего поколения (LMS) предлагают единый интерфейс организациям и обучающимся для размещения, мониторинга и предоставления доступа ко всей программе обучения одним нажатием кнопки.

Некоторые продвинутые LMS уже имеют в комплекте функции для быстрого электронного обучения:

  • управление обучающимися;
  • отслеживание активности обучающихся и отчетность;
  • статистика оценок;
  • обратная связь.

5. Легкий и быстрый перевод учебного контента для вашей глобальной аудитории

Если электронный перевод выполняется собственными силами, он обычно выполняется переводчиками, у которых нет необходимого опыта, в отличие от профессионалов, которые не только владеют несколькими языками, но и имеют достаточный опыт в данной области. Кроме того, устаревшие процессы и отсутствие специального программного обеспечения делают перевод трудоемким и неэффективным.

Для вашего проекта быстрого электронного обучения выберите поставщика, который предлагает быстрый перевод электронного обучения, а также имеет штат переводчиков и языковых экспертов, использующих новейшие инструменты для перевода, чтобы сэкономить время и обеспечить соответствующее качество.


Отслеживание учебных курсов в LMS с помощью Active...
Как создать набор вопросов

Читайте также:

 

Комментарии

Нет комментариев. Будь первым, кто оставит комментарий.
Уже зарегистрированы? Войти на сайт
Гость
23.05.2019